Kemenag Nias Genjot E-Kinerja ASN KUA, Data Dukung Jadi Kunci Penilaian Formal & Resmi
Daerah

Kemenag Nias Genjot E-Kinerja ASN KUA, Data Dukung Jadi Kunci Penilaian Formal & Resmi

  09 Apr 2026 |   45 |   Penulis : Biro Humas APRI Sumatera Utara |   Publisher : Biro Humas APRI Sumatera Utara

Idanogawo (Humas) - Pelaksana Tugas (Plt) Kasi Bimas Islam Kemenag Kabupaten Nias, Dedi Rahmin Tanjung, S.Sos mengadakan kegiatan pembinaan pemantapan penginputan e-kinerja bagi ASN KUA se-Kabupaten Nias pada Kamis, 9 April 2026. Kegiatan ini dilaksanakan seiring dengan telah berlalunya trimester awal tahun, sehingga diperlukan evaluasi dan percepatan dalam penginputan E-Kinerja oleh seluruh ASN khusunya ASN KUA sekabuapten Nias.

Dalam kegiatan tersebut beliau menghadirkan Kepala Kantor Kementerian Agama Kabupaten Nias, Arnan Lubis, M.Sos, untuk memberikan arahan dan bimbingan terkait tata cara penginputan E-Kinerja yang baik dan benar. Turut hadir Kepala Subbagian Tata Usaha Kemenag Kabupaten Nias, Robert Arozatulo Zebua, S.Ag, MM. yang memberikan petunjuk teknis dalam proses pengerjaannya. Dalam arahannya, Kasubbag TU menegaskan bahwa dalam pelaporan e-kinerja, setiap ASN harus mempersiapkan seluruh data dukung secara lengkap guna menghindari kendala dalam proses penilaian.

Ia juga menjelaskan bahwa pengisian e-kinerja merupakan proses berjenjang yang dimulai dari tingkat staf, kemudian dilanjutkan oleh pejabat eselon IV, eselon III, dan diakhiri oleh Kepala Kantor Kementerian Agama Kabupaten. Kegiatan ini diikuti oleh seluruh ASN KUA se-Kabupaten Nias. Selain membahas E-Kinerja, Kepala Subbagian Tata Usaha juga mengingatkan seluruh ASN agar segera melakukan peremajaan/pemutakhiran data secara mandiri melalui SIASN dan MyASN sebagai bagian dari tertib administrasi kepegawaian.

Sementara itu, Dedi Rahmin Tanjung turut memaparkan pembagian Rencana Hasil Kerja (RHK) sebagai acuan bersama, guna memastikan seluruh rencana strategis (Renstra) dapat terlaksana dengan baik, terarah serta tidak terjadi tumpang tindih tugas antar staf.
Melalui kegiatan ini, diharapkan seluruh ASN KUA dapat lebih memahami mekanisme penginputan e-kinerja sehingga mampu melaksanakan tugas secara optimal dan memperoleh penilaian kinerja yang baik dari atasan.

Bagikan Artikel Ini

Infografis